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煤炭服务的安全保证措施(煤炭供应服务质量保证措施)

hacker2022-11-06 18:30:20热点事件158
本文目录一览:1、煤矿六种安全防护措施2、煤矿的安全保证书

本文目录一览:

煤矿六种安全防护措施

1、未取得安全生产许可证的煤矿立即全部停产;

2、严厉打击、重处重罚私挖滥采和越层越界行为;

3、加强证照齐全煤矿的日常监管监察,坚决杜绝超能力特别是超通风能力生产,严格控制下井作业人数;

4、认真做好停产煤矿的安全整治工作;

5、把保持共产党员先进性教育活动与推进安全生产工作有机的结合起来,严肃查处参与办矿、与矿主有利益牵连或在幕后纵容,为非法矿井充当后台和保护伞的公职人员;

6、建立举报奖励制度,进一步完善群众监督机制,各级政府和省国土资源、安监、煤炭、煤监、公安、监委等部门都要设立专门的举报电话,对举报属实的给予举报人1-5万元人民币的奖励。

扩展资料:

《煤矿安全规程》对采掘工作面防突的规定:

1、矿井在采掘过程中,只要发生过一次煤(岩)与瓦斯突出,该矿井即为突出矿井,发生突出的煤层即为突出煤层。突出矿井及突出煤层的确定,由煤矿企业提出报告,经国家煤矿安全监察局授权单位鉴定,报省(自治区、直辖市)煤炭管理部门审批,并报省级煤矿安全监察机构备案。

2、开采突出煤层时,必须采取突出危险性预测、防治突出措施、防治突出措施的效果检验、安全防护措施等综合防治突出措施。

3、开采突出煤层时,每个采掘工作面的专职瓦斯检查工,必须随时检查瓦斯,掌握突出预兆。当发现有突出预兆时,瓦斯检查工有权停止工作面作业,并协助班组长立即组织人员按避灾路线撤出并报告矿调度室。

参考资料来源:

人民网-山西:六项措施切实搞好煤矿安全生产

煤矿的安全保证书

在当今社会生活中,保证书的使用频率呈上升趋势,保证书具有单方的特证。你所见过的保证书是什么样的呢?下面是我为大家整理的煤矿的安全保证书10篇,欢迎大家分享。

煤矿的安全保证书 篇1

各位领导、同志们,下午好:

根据我矿20xx年,坚决实现年终零事故指标,为切实保障矿井安全生产,全力做好自己的本职工作,确保矿井安全健康发展,为实现“xx”良好开局创造稳定的安全环境,我们机运工区,将严格遵守以下承诺:

1、严格认真执行安全法律法规:坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针。牢固树立:“安全第一、生产第二”理念,遵照安全法令、规定、指示和有关规程、制度,认真执行,认真做好先安全后生产工作。

2、遵守各项安全生产制度和规定,严格按煤矿安全规程、作业规程、操作规程进行安全生产工作。

3、全力搞好机电、运输安全质量标准工作,切实抓好机电现场管理,做好隐患排查治理工作,杜绝隐患蔓延,保证矿井安全生产。

4、加强机电设备现场监督检查,确保设备安全稳定运行,为矿井安全生产奠定良好的基础。

5、杜绝违章指挥,不违反劳动纪律,主动制止和纠正违章行为,

严查岗位日常行为规范,做好专业管理工作。

6、利用工前会“安全10分钟”,做好职工的安全思想工作,牢固树立“安全第一,生产第二”理念,坚决做到不安全不生产。

各位同志!请牢记血的教训,深刻认识安全生产人命关天、一刻也不能放松,深刻认识安全生产,关系企业生死存亡,任何时候都不能疏忽大意。

承诺人:xxxx

时间:

煤矿的安全保证书 篇2

煤矿企业来说,安全是其经营管理环节中的重要一环,任何的生产活动都要在安全的前提下进行。近期发生的一些重大安全事故警示我们:煤矿安全一刻都不能放松! 人类社会的一切经营活动都是以人为基础进行的,充分发挥人的主观能动性能够有效遏制安全事故的发生。基于此,我保证: 在以后的工作中,以安全为第一前提,保证不“三违”,凡是按《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全制度操作,从大处着眼,小处着手,防微杜减。在工作期间,不私自脱岗,不做与工作无关的事,时刻紧绷安全弦,防患于未然,保证自己身边无事故发生。 为了我们的生命安全和家庭幸福,为了我们施工队伍及昌裕煤业的明天更加美好,让我们携手共筑安全、共筑未来、共筑希望,相信在我们的共同努力下,安全的大坝会永远在矗立煤矿和我们心中。 煤矿安全生产保证书

为了保证煤矿安全生产和职工的人身安全,防止事故发生,作为煤矿主要负责人,我应以安全为第一前提,时刻紧绷安全弦,严格按照上级部门有关方针、政策、指令、文件、会议精神要求,坚决执行《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全制度,从大处着眼,小处着手,防微杜渐,严抓隐患,防患事故于未然。使我矿20xx年安全生产无事故,我保证:

1、认真贯彻落实上级要求,以安全第一为前提,并落到实际工作行动中。

2、建立健全矿井安全管理制度,规范矿井管理体系,强化以总工程师为首技术管理责任,严格按照技术政策和煤矿三大规程的要求,抓好我矿安全管理的基础性工作。

3、规范各科室、区队管理工作,严格规程、措施的审批程序,保证规程措施的针对性和可操作性,严格执行“一工程一措施”,技术措施不到位、不完善坚决不允许生产。做到技术超前,为生产提供安全保障。

4、严格执行带班下井制度,深入井下一线,排查隐患,督导规程措施在现场落实到位,发现问题及时处理,做好事故超前防范,保证基层区队安全生产。

5、带头遵守劳动纪律和矿规矿纪,认真做好本职范围内的工作,并同其它矿级领导班子成员做好煤矿的一切安全生产工作。

6、对待工作一丝不苟,加强业务学习,提高自身素质,在工作中做到“日事日毕、日学日高”。做好20xx年的安全生产工作,实现安全生产目标。

保证人(签字):

单位(盖章):山西柳林和信后山垣煤业有限公司

年 月 日

煤矿的安全保证书 篇3

本人作为部长,为确保全年实现安全、健康生产,不发生生产安全事故,本人郑重向公司承诺:

一、安全生产控制目标

1、不发生轻伤及以上事故;

2、不断持续改进职工作业环境,确保无职业病发生。

二、安全生产管理目标

(一)安全生产工作整体部署。作为安全生产第一责任人,应坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,向公司郑重承诺:建立健全安全生产责任制,按规定配备专(兼)职安全管理人员,保证安全管理人员落实,建立健全红袖标安全监督管理体系,明确职责,落实专(兼)职安全管理人员的专业培训,有效提高安全管理能力和技术水平。严格执行《中华人民共和国安全生产法》、《河北省安全生产管理条例》、《安全生产事故责任追究制度》、《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》、《质量监督部安全操作规程》、《质量监督部岗位安全职责》等相关安全法律法规和标准;严格落实公司、实业部各项安全管理制度;全年工作中应有明确的安全生产工作思路、目标、重点和措施,并落实到责任人,严格按计划实施,确保20xx年安全生产平稳运行,力争实现安全事故为零的目标。

(二)认真贯彻执行国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知。杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的“三违”行为,保证事业部不存在非法建设、非法用工行为。

(三)建立安全生产承诺机制。逐级签订安全生产承诺书,每个员工向班组长承诺,班组长向工段长承诺,工段长及各专业口向部长承诺。把以安全工作为中心的思想意识落实到全体员工。

(四)加强事故的预防和控制管理。根据工作性质和特点及出现的各类安全隐患,为避免安全事故的发生,采取如下安全措施。1)严格执行公司安全管理制度,完善的.安全管理制度、岗位安全职责和安全操作规程,充分利用周一安全活动日组织好岗位安全操作规程的学习和培训,规范各班组岗位人员的安全操作行为并在岗位操作时岗位人员进行相互监督检查,避免安全事故的发生;2)利用班会时间学习和分析所发生的事故案例,深刻吸取教训,时刻做到警钟常鸣,来提高各岗位人员的安全操作意识和防范能力;3)监督检查岗位人员的不安全行为和习惯性违章操作现 2

象。特别是对进入现场人员进行安全防范意思的教育,防止各类事故的发生,实现安全操作无事故的目的;4)监督检查化学药品的使用和管理工作,防止危险化学品的泄露、外流和火灾等安全事故的发生;

(五)加强安全生产投入,努力实现安全本质化。1)加强对检化验岗位工作环境和设施的改造。更新检化验设备,对制样室的除尘设施、化验室的排风装置进行改造,为岗位职工提供良好的工作环境。2)在劳动保护用品方面,根据质量监督部各岗位的工作性质和特点及岗位职工的实际需求,及时增加或调整劳动保护用品,以保护职工的身心健康。3)在防暑降温方面投入资金为职工提供防暑降温用品,确保暑期不发生人员中暑现象。

(六)夯实安全基础管理,开展好安全培训教育工作。结合安全生产的需求,严格落实安全培训工作,做到有层次、有针对性、有侧重点、有效果的开展。一季度以班组为单位对本岗位的重点设备和仪器使用进行安全操作培训,保证设备无事故和操作人员的安全,对岗位职工进行一次设备安全操作培训和考试

(七)组织好“安全生产月”的活动。在安全生产月活动期间,1)组织职工查本单位、本岗位习惯性违章操作活动,以警示职工违章操作所造成的危害;2)组织职工开展学背用安全操作规程活动;3)为了提高岗位人员对应急事故的响应和处理能力,组织有关岗位人员进行一次危险化学品应急处置培训和演练,以验证应急措施的有效性。构建有质量监督部特色的安全文化。

(八)严格违章违制安全扣分制度。为进一步控制人的不安全行为,继续做好习惯性违章违制安全扣分制度,执行班组、工段每周安全扣分检查逐级上报程序,月末由安全主管汇总统计通报扣分和考核情况,年内积累到15分者,强制其进行下岗培训,到培训中心进行学习,考试合格后方可重新上岗。

(九)加强安全生产监督和检查,严格落实安全隐患与整改。根据质量监督部工作特点,不定期组织安全检查,理化室每月组织不少于一次的安全检查。检查内容:1)检查管理人员有无违章指挥、强令员工冒险作业行为; 2)检查岗位员工安全操作规程和安全管理制度的遵守和执行情况;3)检查设备、设施及重要危险岗位安全运行、生产状况;4)检查危

险源的监控管理情况;5)检查安全红袖标管理职责的落实情况。对检查出的违章和隐患,及时落实整改并跟踪验证合格,确保年度内不发任何安全事故。

(十)严格生产安全事故的报告与调查处理。按照国家有关法律法规的规定,及时、如实报告生产安全事故,组织生产安全事故的调查、分析、处理,坚持“四不放过”原则,并对事故上报的及时性、准确性负责。

(十一)自愿接受公司对本人因管理失误而造成的财产损失和安全事故提出的考核。

1、发生轻伤以上事故,按公司《安全生产条例》相关考核条款处理。

2、本单位发生未遂事故、险肇事故一人次扣责任单位500—1000元,并扣罚相关工段长、班长等相关人员500-1000元,直接责任者1000-20xx元,同时挂扣单位主管领导50%。

3、对于日常、定期现场监督检查中查出的各类违章违制现象,按照对违章违制者执行安全扣分和考核;对于查出的违章违制现象确定不了责任人的,对当班班长执行安全扣分和考核。

4、对兼职安全员不履行自身安全职责,对岗位人员的违章、违制和安全隐患视而不见,视而不管的,发现一次考核兼职安全员100—300元,并执行安全扣分。

5、对于日常、定期现场监督检查中查出的各类安全隐患,根据危险源的危害程度每项问题考核责任单位100-500元,同时挂考核当班班长50%,工段主管领导40%,副段长30%。

6、安全管理人员查出的安全隐患,工段未整改、整改不及时或未按期返回整改单的,每项扣责任工段100—500,同时挂扣工段主管领导40%,副段长30%。

7、工段未按要求对新工(劳务工)、内部转岗职工进行安全培训教育的一人次扣单位500—1000元,同时挂扣工段主管领导50%,副段长40%。

8、新工及内部转岗人员未接受安全三级、二级教育和签订师徒合同提前上岗作业的,一人次扣单位500—1000元,同时挂扣班组长50%,工段主管领导40%,副段长30%。

9、上岗前安全考试不及格禁止上岗操作,发现一人次考核工段300—500元,同时挂考核班组长50%,工段主管领导40%,副段长30%。

10、单位的段长或副段长要参加周一班组安全活动,督促和指导班组开展好安全活动及每周一题,每题一考日常安全培训教育工作并履行签字手续,班长或班组安全员应做好活动的组织工作,检查一次不符合要求扣责任单位100—300元,同时挂扣班组长50%,工段主管领导40%,副段长30%。

11、严格跨工种作业安全管理,因工作需要部分岗位人员进行跨工种作业的,工段领导必须做好作业前的安全教育和安全交底工作,并指派专人监督、监护确保安全作业。一次做不到考核单位300-500元,同时挂扣工段主管领导50%,副段长40%。

总经理 部长

签字: 签字:

二〇xx年 月 日 二〇xx年 月 日

煤矿的安全保证书 篇4

安全是指不受威胁,没有危险、危害、损失。安全是一个恒久而沉重的话题,安全和幸福永远相伴,惟有安全才能幸福。煤矿工人特殊的工作环境决定了我们更应该把安全放在首位。关于煤矿安全保证书的范文默认分类。积极参加矿开展的安全生产培训和学习活动,在循序渐进中不断提高自己的安全意识,真正达到"上标准岗,干标准活"的目的。认真贯彻落实"安全第一、预防为主、综合治理"方针,进一步强化安全意识。

为保证安全、保证可以更好的适应自己的工作岗位,在以后的日常工作中做到以下几点:

1、在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,不违章作业;做到三不伤害. 平时严格要求自己,多留心、勤观察、善思考,摆正安全位置,认真履行安全责任,做到不安全不生产。

2、积极参加安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力;

3、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;

4、正确佩戴和使用劳动防护用品。

感悟安全,启迪人生,安全是我们最基本的生存保障,安全是构筑幸福大厦的坚固根基。没有安全我们将寸步难行,没有安全我们将会失去一切,安全就是生命!

承诺人:

日期:

煤矿的安全保证书 篇5

在集团公司的正确领导下,为认真贯彻执行上级有关安全生产的方针政策,紧紧围绕集团公司建设、安全、管理、效益年,狠抓安全基础管理,确保今年后100天安全生产,圆满完成今年的各项生产经营指标,推进全公司安全生产持续稳定健康发展,根据上级有关安全文件精神,洪洞恒兴煤业调度室结合本部门实际情况,采取多种形式,广泛深入地组织开展安全生产月活动,旨在夯实安全基础,弘扬安全文化,落实隐患治理的各项措施,活动效果实实在在,切实把安全生产工作提高到一个新的水平。

一、组织科室员工积极??安全生产法律、法规知识。利用每天下午的学习时间加强员工对《煤矿安全监察条例》、《矿山安全法》、《煤炭法》、《煤矿安全规程》等法律法规相关内容的学习。

二、积极参与集团公司和矿上组织的各项安全生产活动,组织员工书写安全保证书,引导大家踊跃参与安全活动,争做安全放心人,誓为安全生产做贡献。同时,开展员工安全意识教育,提高员工的自身安全素质,增强他们知法、学法、守法、用法以及现场安全确认的自觉性。

三、大力配合各相关科室,切实加强工作面、运输、一通三防、地测防治水、机电等专业环节现场安全管理,杜绝较大事故。

四、认真开展隐患排查治理,对本系统的安全管理制度、技术措施、安全设施等方面的情况进行全面的自查自纠,对存在的缺陷及时制定措施,进行修改和完善。

五、对正在进行的小窑封堵以及地质补堪工作,调度室要每天派人到现场跟班,完善原始资料,确保施工质量。

六、逐步完善六大系统的建设和维护工作,并制定应急救援方案。

七、积极配合集团公司以及矿做好其他有关安全工作,确保我矿百日安全活动顺利完成。

煤矿的安全保证书 篇6

为了本人的安全,为了家庭的幸福美满,为了炭窑坪煤矿的安全发展,保证严格遵守国家法律、法规、规章,并郑重承诺如下:

1、认真执行“安全第一,预防为主”的安全生产方针,严格遵守各项管理制度和规定,做到不伤害自我、不伤害他人、也不被他人伤害。

2、忠于职守,爱岗敬业,严格履行本岗位的安全生产职责制。

3、不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律,抵制违章指挥、违章作业行为。不在工作时间从事与工作无关的活动。

4、坚持执行持证上岗制度,自觉正确佩戴劳动防护用品。

5、在工作中严格按煤矿“三大规程”作业,保证自我在工作过程中不出现空班、睡岗等现象,工作认真负责。

6、进取理解安全教育,自愿理解上级领导和安全职能人员的安全检查与监督。

以上承诺,请领导进行监督。如果没有兑现,愿自觉理解处理。

监督人:

承诺人:

煤矿的安全保证书 篇7

按照项目部及班组(领工员)的施工安全要求,严格按施工安全技术交底内容进行作业与操作,保证不冒险蛮干、不野蛮作业。同时也督促他人按要求、规范、规定进行施工作业。

光阴似箭,岁月如梭。时下已进入20xx年末,进入到了决战今冬明春安全生产的特殊时期。面对安全生产的艰巨任务和严峻形势,“安全警钟当常鸣,安全责任记心中”,理应成为每一名职工心灵格守的诺言和行为实践的准则。

说起安全,永远是一个恒久而沉重的问题。说安全恒久,是因为安全和幸福相拌,惟有安全才能幸福。说安全沉重,是因为我们所听到的和看到的,在过去的日子里发生了那么多不该发生的一幕幕带血的事故悲剧,给伤亡职工及家属和国家财产造成了无法弥补的巨大创伤和重大损失。感悟安全,启迪人生,安全是我们最基本的生存保障,安全是构筑幸福大厦的坚固根基。没有安全我们将寸步难行,没有安全我们将会失去一切,安全就是生命。

作为一名普通的煤矿工人,我们肩负着义不容辞的安全责任和神圣光荣的安全使命,所以我们更应该牢记安全的重要性和必要性,把安全摆在一切工作的重要日程上。我们都知道,人为因素是导致事故的“罪魁祸首”,在我们的工作中,“三违”就是安全的大敌,由此衍生的马虎、凑乎、不在乎就是事故的帮凶。“三违”不禁,隐患不除,安全不保。安全工作要求必须时刻绷紧安全弦,防患于未然,决不允许心存丝毫侥幸和有半点麻痹情绪。因此,我们要积极参加公司开展的安全生产培训和学习活动,在循序渐进中不断提高自己的安全意识,真正达到“上标准岗,干标准活”的目的。逐步消除“三违”、重大机电、运输、“一通三防”等重大安全事故的发生,让自己每天都以“高高兴兴上班,平平安安下班”。凡事都按《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全制度操作,从大处着眼,小处着手,防微杜渐。在工作中严格要求自己,多留心、勤观察、善思考、严把关,摆正安全位置,认真履行安全责任,做到不安全不生产。工作期间不私自脱岗、不做与工作无关的事情,时刻紧绷安全弦,防患与未然,逐步把各类安全隐患消灭在萌芽状态,筑牢安全防线。

安全是最重要的,拥有安全,才能拥有生命。从此以后,我每天每时每刻都注意安全。

为了本人的安全,为了家庭的幸福美满,为了炭窑坪煤矿的安全发展,保证严格遵守国家法律、法规、规章,并郑重承诺如下:

为了曲堤煤矿美好的明天,为了我们自己的生命安全和家庭的幸福,让我们携手共筑安全,牢固树立“安全生产、我的责任”的安全管理新理念,团结奋进,建功立业,为共同打造安全性煤矿和实现公司安全生产的长治久安而共同奋斗。

为了我们的生命安全和家庭的幸福,为了大刘煤矿的明天更加美好,让我们携手共筑安全、共筑未来、共筑希望,相信在全体大刘人的共同努力下,安全的大坝会永远矗立在大刘煤矿和我们心中。

在工作中严格按煤矿“三大规程”作业,保证自己在工作过程中不出现空班、睡岗等现象,工作认真负责。

不和陌生人接触;不从社会上找人打架、出气、捣乱;不携带火柴、打火机、管制刀具、棍棒等危险物品进入学校。

为了曲堤煤矿美好的明天,为了我们自己的生命安全和家庭的幸福,让我们携手共筑安全,牢固树立“安全生产、我的责任”的安全管理新理念,团结奋进,建功立业,为共同打造安全性煤矿和实现公司安全生产的长治久安而共同奋斗。

保证人:

时间:20xx年XX月XX日

煤矿的安全保证书 篇8

在集团公司的正确领导下,为认真贯彻执行上级有关安全生产的方针政策,紧紧围绕集团公司"建设、安全、管理、效益"年,狠抓安全基础管理,确保今年后100天安全生产,圆满完成今年的各项生产经营指标,推进全公司安全生产持续稳定健康发展,根据上级有关安全文件精神,洪洞恒兴煤业调度室结合本部门实际情况,采取多种形式,广泛深入地组织开展"安全生产月"活动,旨在夯实安全基础,弘扬安全文化,落实隐患治理的各项措施,活动效果实实在在,切实把安全生产工作提高到一个新的水平。

一、组织科室员工积极学习安全生产法律、法规知识。利用每天下午的学习时间加强员工对《煤矿安全监察条例》、《矿山安全法》、《煤炭法》、《煤矿安全规程》等法律法规相关内容的学习。

二、积极参与集团公司和矿上组织的各项安全生产活动,引导大家踊跃参与安全活动,争做安全放心人,誓为安全生产做贡献。同时,开展员工安全意识教育,提高员工的自身安全素质,增强他们知法、学法、守法、用法以及现场安全确认的自觉性。

三、大力配合各相关科室,切实加强工作面、运输、"一通三防"、地测防治水、机电等专业环节现场安全管理,杜绝较大事故。

四、认真开展隐患排查治理,对本系统的安全管理制度、技术措施、安全设施等方面的情况进行全面的自查自纠,对存在的缺陷及时制定措施,进行修改和完善。

五、对正在进行的小窑封堵以及地质补堪工作,调度室要每天派人到现场跟班,完善原始资料,确保施工质量。

六、逐步完善六大系统的建设和维护工作,并制定应急救援方案。

七、积极配合集团公司以及矿做好其他有关安全工作,确保我矿百日安全活动顺利完成。

为了建设新安煤矿美好的明天和未来,让我们携起手,肩并肩,牢固树立"安全生产、我的责任"安全管理新理念,以精心组织、扎实开展好跨年度"百日安全竞赛"活动为新契机,党政工团齐抓共管,全员参与,团结奋战,建功立业,共同为打造安全本质型煤矿和实现安全生产长治久安而努力奋斗!

煤矿的安全保证书 篇9

1、积极参加矿、队和班组的政治、业务、安全知识的学习,不断提高业务水平,搞好本职工作,遵守劳动纪律。

2、按时到达工作地点,严格执行交接班制度。上班后首先检查好绞车电动机、钢绳、关键螺栓、刹车和制动装置绳和阻车器信号装置的完好情况,并进行试车,做到上不清下不接,发现问题及时处理,不能处理的应当立即通知电钳工或报告有关领导。

3、无论下放空重车时,均不能敞放,一律缓缓行车,速度不得超过该绞车的规定绳速。

4、运转中要集中精力,开车做到“八不开车”、“六不准”,发生故障要协助排除。

5、如果发生带绳跑车,要稳住气,逐渐拉紧刹车,千万不要猛拉刹车,不准起动电动机,若停止按钮失灵,立即拉下总开关,拉紧刹车。当发生跳道时,切断电源拉紧刹车,司机不准离开司机座位,切实把好制动器。

6、操作间隙时,拉紧刹车,切断电源。

7、严格执行矿的各项管理制度和操作规程,维护保养好设备,配合电钳工检修,保障设备的完好和正常运转。

8、搞好环境和机电设备的清洁卫生,文明生产,禁止堆放杂物,确保电话畅通,做到上情下达、下情上达。

9、佩戴劳护用品和个人自救装备。

10、听从指挥参加矿井抢险救灾工作。

煤矿的安全保证书 篇10

为了保证煤矿安全生产和职工的人身安全,防止事故发生,作为煤矿主要负责人,我应以安全为第一前提,时刻紧绷安全弦,严格按照上级部门有关方针、政策、指令、文件、会议精神要求,坚决执行《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全制度,从大处着眼,小处着手,防微杜渐,严抓隐患,防患事故于未然。使我矿20xx年安全生产无事故,我保证:

1、认真贯彻落实上级要求,以安全第一为前提,并落到实际工作行动中。

2、建立健全矿井安全管理制度,规范矿井管理体系,强化以总工程师为首技术管理职责,严格按照技术政策和煤矿三大规程的要求,抓好我矿安全管理的基础性工作。

3、规范各科室、区队管理工作,严格规程、措施的审批程序,保证规程措施的针对性和可操作性,严格执行“一工程一措施”,技术措施不到位、不完善坚决不允许生产。做到技术超前,为生产供给安全保障。

4、严格执行带班下井制度,深入井下一线,排查隐患,督导规程措施在现场落实到位,发现问题及时处理,做好事故超前防范,保证基层区队安全生产。

5、带头遵守劳动纪律和矿规矿纪,认真做好本职范围内的工作,并同其它矿级领导班子成员做好煤矿的一切安全生产工作。

6、对待工作一丝不苟,加强业务学习,提高自身素质,在工作中做到“日事日毕、日学日高”。做好20xx年的安全生产工作,实现安全生产目标。

保证人(签字):

单位(盖章):

XX年XX月XX日

为搞好煤矿安全管理应采取哪些措施

煤矿安全管理中抓隐患、抓管理、抓培训、群防群治、利益驱动、责任追究、落实“五个到位”的论述对新形势下搞好煤矿安全工作的注意事项进行了探讨。

 

安全是煤矿生产永恒的主题,是一项长期而艰巨的工作。人类在与煤矿自然作斗争的活动中,随时处在水、火、瓦斯煤尘爆炸、顶板、冲击地压、触电、运输等危险因素中,因此在生产中必须牢固树立人是最宝贵的思想和“生命至上,安全为天”的理念,保护职工的生命与健康,防止人身伤害﹑职业危害和财产损失。目前随着矿井开采深度的增加,瓦斯含量逐渐增大,地热、冲击地压等自然灾害日益突出,并呈现出多种灾害共同作用的新趋势,煤矿重大事故时有发生。现就搞好煤矿安全工作谈几点看法:

一、突出重点抓隐患

对每一起事故的发生进行认真分析都会得出一个相似的结论:“违章加巧合”,这个巧合就是存在的隐患。隐患指生产过程中存在的不安全因素和薄弱环节,意味着险兆和事故。按照发生事故的的多米诺骨牌原理,伤亡事故由下列五个因素按顺序发展的结果,即:人的因素、按人的意志所进行的动作;潜在的危险(隐患);发生事故;造成伤害。这五个因素中排除隐患这一要素,就不会发生事故造成伤害。为了防止这一事故发生,重要的是排除隐患。

在现实工作中,我们根据实际情况开展以下三个方面的工作:首先有针对性的根据各项工作进程及联系,抓好隐患或尽可能降低造成的伤害。其次有预见性的采取安全技术措施及时排除可能产生的隐患。煤矿企业的各项活动、各道工序、各个环节、各个岗位,都必须有相应的安全措施,都必须在措施的指导和约束下进行。措施不仅要符合有关安全规程,做到科学规范,还要结合实际,充分考虑人、机、环境中可能存在的各种不确定因素,增强针对性、可操作性。措施必须不折不扣地执行,因条件变化确需调整,必须上报审批和确保每项安全措施落实到位。第三,分阶段抓好隐患处理工作,根据季节变化及自然规律,夏季抓好防水、防汛、防雷电,冬春季抓好瓦斯煤尘、火灾及防冻等。

二、兑现标准抓管理

质量是煤矿的命根子,标准是衡量事物的准则,管理是企业的永恒的主题。只有严格兑现《煤矿质量标准化标准》,严格按照“三大规程和质量标准化标准”作业才能实现煤矿企业的长治久安。但由于多年来煤矿安全欠帐多,要全面实现质量标准化暂时还有困难。一方面从实际出发按照“木桶理论”,加长短木板来实现少花钱多办事;另一方面加大质量标准化的学习和资金的投入,使广大职工做到“上标准岗、干标准活、做放心人”,从而确保每一工程动态达标。

三、分清层次抓培训

安全管理的层次性是非常清晰的,注重和理顺安全管理的层次性有利于明确职责,发挥各种积极性,保证企业安全管理有序﹑正常的进行。煤矿企业人员组成可分为四个层次:一是决策层,是以集团公司领导班子为首的一班人。二是管理层,是以矿长为首的一班人,如果单靠矿长个人的智慧和才能很难抓好安全,只有调动矿级班子成员的共同智慧,才能管好安全。三是执行层,也就是区队管理干部,执行层人员的素质决定和制约着执行能力和水平,是关系到管理层对安全生产所下的一系列指令指示能否得到贯彻和落实的主要环节。由于目前现在区队干部一部分未接受过系统的教育,存在文化水平普遍较低、知识结构不合理、管理粗放的问题。四是落实层,也叫作业层。由于煤炭行业工资水平偏低和危险性大,留人难,较高素质的工人数量逐年下降,现在工人文化水平低,技术素质差,因而难以接受安全技术知识,带来了安全意识淡薄,从而造成对安全规章制度及安全技术知识了解掌握很少,自主保安能力较差。因此必须分层次对人员进行培训,对执行层和落实层人员必须采取脱产半脱产和长短班培训的办法,来加强对“一法三规程”的学习,提高遵章守规意识和安全素质,并把安全技术理论和岗位操作实践知识培训有机结合起来,侧重实用技术和实际操作,突出实用效果。对决策层和管理层的人员要下功夫搞好重大事故案例,重大灾情防范和井下灾变时如何逃生模拟演练教育,从根本上提高素质。

四、全员管理、群防群治

安全生产是一项综合性﹑群众性的工作,必须坚持群众路线,贯彻专业管理和群众管理﹑民主监督相结合的原则,做到安全生产大家管理,人人重视,互相监督,制止“三违”消除隐患。通过对发生事故的心理状态进行调查,可以得知有以下几种心态在作怪:1认为自己有经验,自恃作业绝对安全;2、虽然感到有危险,但认为不要紧而继续作业;3、实际已有危险但麻痹未发觉当时有危险;4、没有考虑安全或危险而盲目作业;5、由于作业单调打不起精神,单凭过去经验进行作业。针对上述“不在乎、不甩乎、不理乎”和冒险蛮干的思想,必须按照“鲇鱼效应”理论,调动一切可以调动的因素,使全体人员都参与抓安全工作,采取党政工团齐抓共管和充分发挥“六条线”的作用,使“三违”现象无处身,隐患可及时被发现并排除。

五、利益驱动、责任追究

严格实行岗位目标管理,对“三违”行为进行重罚,并追究领导责任;实行风险抵押金制度,通过目标管理,落实目标责任,做到“千斤重担有人挑,人人肩上有指标”。同时利用经济杠杆驱动,把安全质量同经济利益挂钩,使全体作业人员及干部的行为与工作成果都和安全质量联系在一起,提高职工干标准活,上标准岗意识。从提高质量入手把好安全关,同时对于造成事故的责任者,坚持“四不放过”的原则,从严从重,深入追究,一追到底,从而警示教育大多数人切实增强安全责任意识,真正吸取教训,做到举一反三。同时,不仅对事故要进行责任追究,对发现的隐患也要进行责任追究;不仅人身伤亡要进行责任追究,对财产损失责任也要进行责任追究。还要看到,事故的发生,往往是多种因素共同作用的结果。责任追究不能就事故论事故,必须综合分析,划清责任,全面追究,不仅要追究事故主体责任,还要追究措施执行不力、现场管理不到位的责任,追究干部作风浮漂、带班不到位的责任,追究业务保安和监管不到位的责任。

六、落实“五个到位”

“五个到位”是指措施落实到位、现场管理到位、干部带班到位、监督检查到位、责任追究到位。措施是实现安全生产的基础和前提,没有措施就没有安全;现场是各种生产要素的集合,是安全措施落实的归宿;生产作业在现场,隐患存在于现场,事故发生于现场,安全工作的关键就是现场;干部带班到位,是转变干部作风的需要,也是加强现场管理的需要;监督检查作为促进安全措施落实的有效形式和重要手段,目的在于及时发现、整改、消除隐患;责任追究是解决“严不起来,落实不下去”棚架问题,是保证政令畅通、令行禁止的重要举措。

总之,煤矿生产活动中要牢固树立人是最宝贵的思想,树立“安全第一、预防为主”的思想,把保护职工生命和身体健康作为第一位的工作来抓。安全生产工作只有起点,没有终点,我们不能有一丝一毫放松。必须对全员、全过程、全方位自觉抓、长期抓、超前抓、反复抓,努力实现企业的长治久安。

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  • 可难鸢旧(2022-11-06 22:23:06)回复取消回复

    0%,副段长40%。 8、新工及内部转岗人员未接受安全三级、二级教育和签订师徒合同提前上岗作业的,一人次扣单位500—1000元,同时挂扣班组长50%,工段主管领导40%,副段长30%。 9、上岗前安全考试不及格禁止上岗操作,发现一人次考核工段300—500元,同时挂考核班组长50%,工

  • 拥嬉墓栀(2022-11-06 20:21:43)回复取消回复

    %,副段长30%。 11、严格跨工种作业安全管理,因工作需要部分岗位人员进行跨工种作业的,工段领导必须做好作业前的安全教育和安全交底工作,并指派专人监督、监护确保安全作业。一次做不到考核单位300-500元,同时挂扣工段主管领导50%,副段长40%。 总经理 部长 签字: 签字: 二〇x

  • 余安断渊(2022-11-06 20:22:32)回复取消回复

    时间加强员工对《煤矿安全监察条例》、《矿山安全法》、《煤炭法》、《煤矿安全规程》等法律法规相关内容的学习。 二、积极参与集团公司和矿上组织的各项安全生产活动,组织员工书写安全保证书,引导大家踊跃参与安全活动,争做安全放心人,誓为安全生产

  • 离鸢怙棘(2022-11-07 01:30:10)回复取消回复

    ,深刻认识安全生产,关系企业生死存亡,任何时候都不能疏忽大意。 承诺人:xxxx 时间: 煤矿的安全保证书 篇2 煤矿企业来说,安全是其经营管理环节中的重要一环