神东煤炭集团智能技术中心(神东煤炭矿业服务公司)
本文目录一览:
- 1、谁能告诉我神东煤炭集团下属17个矿的名称和基本情况
- 2、神东煤炭集团生产服务中心主要是干什么?我学的事机械制造与自动化。
- 3、采矿工程硕士毕业去神东煤炭集团报了矿井设备运行检修工怎么样?
- 4、神华神东煤炭集团有限责任公司怎么样?
- 5、神东煤炭集团的发展回眸
- 6、想了解神东煤炭公司!
谁能告诉我神东煤炭集团下属17个矿的名称和基本情况
神华神东煤炭集团有限公司,是神华集团的骨干煤炭生产企业。神东拥有特大型现代化高产高效煤矿17座,其中1000万吨以上至2000万吨的特大型煤矿达到10座,总产能2亿吨左右。
1、大柳塔煤矿。
大柳塔煤矿是神东煤炭集团所属的年产两千万吨的特大型现代化高产高效矿井,是神东煤炭集团最早建成的井工矿,位于陕西省神木县境内,两井拥有井田面积189.9平方公里,煤炭地质储量23.2亿吨,可采储量15.3亿吨。
大井主采1-2、2-2、5-2 煤层,活井主采1-2上、1-2、2-2、5-1煤层。煤质具有低灰、低硫、低磷和中高发热量的特点,属高挥发分的长焰煤和不粘结煤,是优质动力煤、化工和冶金用煤。
2003年大柳塔煤矿两井合并生产原煤2076万吨,建成了“双井双千万吨”矿井,产量、工效步入世界领先水平,成为世界上最大的井工煤矿,矿井安全、生产、技术、经营等各项指标创中国煤炭行业最高水平。
2、补连塔煤矿
补连塔煤矿是神东煤炭集团开发建设的世界第一大井工矿井,位于内蒙古自治区鄂尔多斯市境内,井田面积为106.43平方公里,可采储量15.5亿吨,服务年限77年。主采1-2、2-2、3-1煤层。煤质具有为特低灰、硫、磷、中高发热量的优质动力煤、化工和冶金煤,被誉为“绿色环保煤炭”。
补连塔煤矿采用斜井——平硐联合开拓布置方式,生产布局为一井两面。连续采煤机掘进,装备了世界上最先进的大功率采煤机和高阻力液压支架,采取长壁后退式综合机械化开采,实现了主运输系统皮带化、辅助运输胶轮化、生产系统远程自动化控制和安全监测监控系统自动化。
3、榆家梁煤矿
榆家梁煤矿地处陕西省神木县店塔镇。井田面积56.33km2,地质储量5.04亿吨,可采储量3.84亿吨。井田煤层赋存稳定、结构简单、煤质优良,具有特低灰、特低硫、特低磷、高挥发分、中高发热量等特点,属长焰不粘煤,是优质动力、化工、工业和民用煤。
4、保德煤矿
保德煤矿位于山西省保德县境内,井田面积55.94平方公里,地质储量12亿吨,可采储量7.11亿吨。主采8#、13#煤层。是公司石炭二迭纪煤配煤基地,具有中低灰、特低硫、特低磷、中挥发分、中高发热量、低氧化钙、高灰熔点、瓦斯含量高、煤尘具有爆炸性等特点,是优质动力用煤。
5、上湾煤矿
上湾煤矿是神东煤炭集团主力生产矿井之一,位于内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗境内,井田面积61.8平方公里,地质储量12.3亿吨,可采储量8.3亿吨。主采1-2、2-2、3-1煤层。煤质具有低灰、低硫、低磷和中高发热量特点,属高挥发分长焰煤和不粘结煤,是优质动力化工和冶金用煤。
6、哈拉沟煤矿
哈拉沟煤矿是神东煤炭集团整合地方小井资源,通过技术改造建成的千万吨矿井。位于陕西省神木县境内,井田面积72.4平方公里,可采储量6.8亿吨,主采煤层为1-2上、1-2、2-2、3-1 4个煤层,煤层赋存稳定,煤质具有低灰、低硫、发热量高的特点,是优质的动力用煤。
实现了主运系统皮带化、辅助运输胶轮化、生产系统远程自动化控制和安全监测监控系统自动化;率先实现了井下小灵通通讯、人员车辆定位系统,矿井信息化走在世界煤炭行业前列。
7、石圪台煤矿
石圪台煤矿是神东煤炭集团主力生产矿井之一,位于陕西省神木县境内, 井田面积65.25平方公里,地质储量8.93亿吨,可采储量6.57亿吨,主采1-2、2-2? 煤。煤质具有低灰、低硫、低磷和中高发热量的特点,属高挥发分的长焰煤和不粘结煤,是优质动力煤、化工和冶金用煤。
生产布局为一井一面,采用斜井—平硐联合开拓布置方式,连续采煤机掘进,长壁后退式综合机械化开采。2008年生产煤炭1034万吨,全年未发生人身重伤及二类以上重大机电事故,安全生产创出历史最好水平。
8、乌兰木伦煤矿
乌兰木伦煤矿位于内蒙古鄂尔多斯市伊金霍洛旗境内,井田面积44.8平方公里,地质储量 3.74亿吨,可采储量2.03亿吨。主采煤层三层。煤质具有低灰、低硫、低磷和中高发热量的特点,属高挥发分的长焰煤和不粘结煤,是优质动力煤、化工和冶金用煤。
9、马家塔露天煤矿
马家塔露天煤矿位于内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗乌兰木伦镇境内。拥有马家塔和后补连两个采区,马家塔采区2002年底已全部采完,现正开采的后补连采区已进入尾采期。后补连采区主采煤层为2-2煤,煤质具有特低灰、特低硫、中高发热量的特点,属不粘结煤。
10、锦界煤矿
锦界煤矿是神华国华电力公司锦界煤电一体化建设项目的组成部分,由中国神华委托神东煤炭集团进行专业化管理,负责矿井的建设和生产。
煤矿位于榆林市神木县境内,地处榆神矿区二期规划区的西北部,井田东西宽12km,南北长12.5km,面积137km2,探明地质储量20.93亿吨,可采储量15.78亿吨,矿井设计能力1000万吨,服务年限为112.7年。
11、布尔台煤矿
布尔台煤矿是神华神东煤炭集团建设的生产能力、主运输系统提升能力、煤炭洗选加工能力世界第一的大型矿井,位于内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗境内,井田面积193平方公里,地质储量33亿吨,可采储量18.5亿吨,矿井设计生产能力为2000万吨/年,服务年限71.3年。
12、寸草塔煤矿
寸草塔煤矿位于内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗境内,井田面积22.64平方公里,地质储量275.4Mt,可采储量175.62Mt。井田内可采煤层和局部可采煤层共8层,煤质具有特低灰、低硫、低磷和中高发热量的特点,属于高发挥不粘煤和个别点长焰煤,是优质动力煤和气化用煤。
13、寸草塔二矿
寸草塔二矿位于内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗境内,井田面积16.5km2,地质储量2.8亿吨,可采储量1.5亿吨,可采煤层5层,现主采煤层为3-1煤。
矿井采用斜井—平硐联合开拓布置方式,生产布局为一井一面,连续采煤机和掘锚机掘进,长壁后退式综合机械化开采,实现了主要运输系统皮带化、辅助运输胶轮化、生产系统远程自动化控制和安全监测监控系统自动化。
14、柳塔矿
柳塔煤矿位于内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗境内,井田面积13.6平方公里,地质储量2.12亿吨,主采1-2煤层。井田内各煤层为低灰、低硫、中高发热量的不粘煤,是优质动力用煤,可在建材及化学工业中做焙烧材料,亦可做气化用煤。
15、昌汉沟煤矿
昌汉沟煤矿原名万利一矿,位于鄂尔多斯市东胜区塔拉壕镇,井田面积92平方公里。矿井始建于1993年,由内蒙古煤矿设计研究院设计,原煤炭部批准开工建设。1998年企业整体移交神华集团公司,隶属于万利煤炭分公司。
16、唐公沟煤矿
唐公沟煤矿位于内蒙古自治区鄂尔多斯市万利勘查区,隶属达拉特旗树林召镇,地理位置优越,交通便利。现有井田7km2公里,可采储量8153万吨,服务年限30.4年。
17、神山露天煤矿
神山露天煤矿位于鄂尔多斯市准格尔旗西部准格尔召镇境内,距离109国道2.1公里。井田总面积2.1734km2,资源储量2331万吨,主采煤层3-1、4-1、5-1煤层,2-1煤层为局部可采煤层。煤质具有低硫、低灰、特低磷、中高热值的长焰煤和不粘结煤,是优质的工业动力用煤。
神山露天煤矿于 1991年8月由北京军区司令部主办兴建,2006年实施技改,设计生产能力为年产原煤0.60Mt/a,服务年限29.5年。
扩展资料:
神东愿景:创百年神东, 做世界煤炭企业的领跑者。
神东使命:为国家作贡献 ,为社会促和谐 ,为员工谋幸福, 为客户增价值。
神东发展战略:建设“四化五型“大神东”。
神东四化:生产规模化,技术现代化,队伍专业化,管理信息化
神东五型:本质安全型,质量效益型,科技创新型,资源节约型,和谐发展型
神东核心价值观:人本和谐 ,学习创新, 规范执行 ,安全高效。
神东精神:艰苦奋斗, 开拓务实, 争创一流。
神东方针:高起点, 高技术, 高质量, 高效率, 高效益。
神东理念:安全理念, 环保理念, 团队理念, 服务理念, 感恩理念 ,人才理念。
神东形象:神东人, 神东矿, 神东煤。
参考资料来源:百度百科-神东煤炭集团
神东煤炭集团生产服务中心主要是干什么?我学的事机械制造与自动化。
生产服务中心有三个板块 一:回撤工作面 二:安装工作面 三:皮带硫化和安装
采矿工程硕士毕业去神东煤炭集团报了矿井设备运行检修工怎么样?
采矿工程硕士毕业去神东煤炭集团报了矿井设备运行检修工有点大材小用,当然学习一下实际检修很有必要,理论结合实际,相信有文化有技能的人成长起来会很快,而且集团实力雄厚,发展前景广阔。
神东煤炭集团公司是国家能源集团的骨干煤炭生产企业,地处蒙、陕、晋三省区能源富集区,主要负责国家能源集团在神府东胜煤田骨干矿井和山西保德煤矿,以及配套项目的生产运营。受集团委托,托管杭锦能源公司。
公司共有16个机关部门,50个二级单位(其中生产矿井13个,专业化服务单位16个,综合和后勤等单位21个)。13个生产矿井中,内蒙古自治区境内7个,陕西省境内5个,山西省境内1个;3000万吨以上的矿井1个,2000万吨以上2个,1000-2000万吨5个,1000万吨以下5个,总产能2亿吨。
公司主营煤炭生产及洗选加工,煤炭产品主要是块煤、特低灰煤和混煤,特征是“三低一高”,即:低硫(≤0.5)、低磷(≤0.05)、低灰(≤8.5)、中高发热量(5500kcal/kg左右),是优质动力、化工和冶金用煤,被誉为“城市环保的救星”。
公司从1984年开建至2020年底,累计生产煤炭31亿吨。采掘机械化率100%,原煤生产效率最高150吨/工,直接工效最高1170吨/工,企业主要指标达到国内第一、世界领先水平。
公司先后获得全国“五一劳动奖状”、第三届中华环境奖、全国质量奖等奖项。累计获得授权专利1210项,国家科技进步奖8项,其中《神东现代化矿区建设和生产技术》获国家科技进步一等奖。
公司获评“2018-2019年度煤炭工业安全高效集团(矿区)”,13矿14井均获得中国煤炭工业协会“特级安全高效矿井”荣誉称号。上湾煤矿“8.8m超大采高智能综采工作面成套装备研发与示范项目”获得第六届中国工业大奖。
神华神东煤炭集团有限责任公司怎么样?
神华神东煤炭集团有限责任公司是1997-02-21在内蒙古自治区鄂尔多斯市注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资),注册地址位于内蒙古自治区鄂尔多斯市伊金霍洛旗乌兰木伦镇上湾金龙路北(原煤海商城)。
神华神东煤炭集团有限责任公司的统一社会信用代码/注册号是91150000710923934F,企业法人杨鹏,目前企业处于开业状态。
神华神东煤炭集团有限责任公司的经营范围是:许可经营项目:无一般经营项目:含凉菜、含西餐类制售、不含裱花蛋糕、不含生食海产品(仅限神华神东煤炭集团有限责任公司国际交流中心经营,有效期至2017年3月29日);住宿(仅限神华神东煤炭集团有限责任公司国际交流中心经营,有效期至2015年5月06日);煤炭批发经营;煤炭投资、煤炭技术的开发及综合利用;煤炭洗选及加工;矿用机械、设备的研制、生产、销售、维修;建筑安装;发电、热力供应;办公自动化设备的销售及维修;建筑材料的开发、生产、销售;物业管理;林业种植、环境治理;绿化工程设计与施工。在内蒙古自治区,相近经营范围的公司总注册资本为1193298万元,主要资本集中在5000万以上规模的企业中,共29家。本省范围内,当前企业的注册资本属于优秀。
神华神东煤炭集团有限责任公司对外投资15家公司,具有3处分支机构。
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神东煤炭集团的发展回眸
对于神华集团的长子神东人而言,虽然铸造的能源巨轮已经昂首行驶在“十二五”航道上,但回望“十一五”的卓越成就依然豪情满怀。在过去的五年里,神东煤炭集团公司一年一大步、步步创辉煌,发展规模迅速壮大,煤炭产量不断跨越,安全生产连创佳绩,经济效益稳步增长。更为可喜的是,神东在2010年率先将一个两亿吨级煤炭生产基地献给伟大的祖国,为献礼光荣的中国共产党90周年华诞唱响了嘹亮的前奏曲! “十一五”开局前一年,即“十五”收官的2005年,神东的煤炭产量达到1.0241亿吨,建成共和国第一个亿吨级煤炭生产基地。在跨进“十一五”后,神东的煤炭年产量继续一路攀升,2006年为1.1469亿吨,2007年为1.1926亿吨,2008年为1.2709亿吨。
而此时,神东拥有特大型现代化高产高效10座,其中2000万吨级煤矿2座,1000至1500万吨级煤矿6座。
2009年5月,神华集团对神东矿区四公司进行战略整合,重组为神东煤炭集团公司。重组后的大神东拥有井田面积1136平方公里,特大型现代化煤矿达到17座,其中1000万吨以上至2000万吨的特大型煤矿达到10座,总产能2亿吨左右;原煤洗选、生产经营、安全管理、生产生活服务、物资设备供应及维修等配套系统完善。由此奠定中国乃至全球最大煤炭生产基地、最大千万吨井工矿井群的战略地位。
聚合效应爆发巨大能量。神东整合的2009年,煤炭产量一步跨越到1.7825亿吨;2010年又一举突破两亿吨,达到2.065亿吨。
从“十一五”开局的2006年到收官的2010年,神东的煤炭产量在五年间几乎翻了一番。神东的多座1000万吨至2000万吨矿井,世界首个年产1000万吨、1200万吨综采工作面、综采队,正是在此期间横空出世。
同时,神东经营业务收入从2006年的145亿元提高到2010年的560亿元;利润总额从2006年的17亿元提高到2010年的243亿元,;总资产报酬率由2006年的6%;提高到2010年的30%;国有资产保值增值率平均达到139.20%,最高达到199%。截止2010年末,公司资产总额1005亿元,其中固定资产252亿元,净资产765亿元。
“十一五”期间,神东每年提供的煤炭产量相当于全国煤炭总产量的5~6%左右,而且多次在国家能源紧张关头发挥了战略主力作用,五年总计生产、提供优质动力煤7.4亿吨,为国家“十一五”规划的胜利实现作出了重要贡献。
走过辉煌的“十一五”,神华神东这个中国首个两亿吨级煤炭生产基地,全球产能最大的煤炭生产企业,宛若一颗璀璨的能源巨星,升起在共和国西部的高原瀚海,升起在世界东方的浩瀚星空! “十一五”期间,神东安全生产持续争创国内外先进水平,不仅杜绝二人及以上人身伤亡事故的发生,而且个别性人身事故也较少发生,百万吨率一直在全国煤矿独领风骚。全国煤矿2006至2010年的百万吨死亡率分别为2.04,1.485,1.182,0.892,0.749;而神东同期的百万吨死亡率则分别为0.0261、0.0084、0、0.0168、0.0146。在神东17座煤矿中,多数矿井连续多年实现百万吨甚至千万吨、几千万吨“零”死亡,补连塔煤矿更是创造了连续10年采煤过亿吨“零”死亡的优异业绩;神东一大半矿井连年被评为全国煤矿特级安全高效矿井,仅2010年就有12座煤矿再次入选全国煤矿特级、1座入选一级安全高效矿井。
神东“十一五”期间安全生产的一个最大亮度,就是始终坚持“生命无价安全为天;无人则安;零事故生产”理念,把本安体系建设作为基础建设来抓,在全国煤矿率先开展本安体系试点、应用,并通过连年的实施年、全面实施年活动大力推进,对30个包括17座煤矿及生产辅助、后勤服务系统等在内的基层单位和公司22个机关部门、管理单位,以及劳务工、外委施工队伍等,进行了全方位覆盖。共覆盖562个工种,1048项工作任务,辨识各类危险源8615条,其中煤矿单位353个工种659项工作任务辨识危险源5700条,地面单位209个工种389项工作任务辨识危险源2915条。基于行业专家的诊断并汲取其它矿区重特大事故教训,突出了水、火、瓦斯、煤尘、顶板等重大灾害的系统性危险源辨识、管控与隐患整改。为便于员工提高安全风险意识及管控能力,还将辨识的危险源汇编成《风险管理手册》,并按岗位制作成危险源辨识卡发放给每名员工人手一卡。
2010年,神东积极贯彻落实国务院23号文件精神,出台了高于23号文件规定标准的干部下井跟班、带班规定,加强公司、矿井领导干部下井跟班、带班工作;制定贯彻落实23号文件的8方面68个子系方案,开展矿井六大避险系统研发;基本完成安全监测监控系统、井下人员及车辆定位系统、通信联络系统、压风自救系统和供水施救系统建设,全国首创的第一个井下移动式紧急避险舱已在井下经受48小时成功试验,井下主要区域永久避难硐室建设也取得重要进展。
正是“十一五”期间,神东的安全、高产、高效、环保、文明、科学的采矿体系日益成熟,推进煤炭开采由劳动密集型向技术密集型、高危型向本质安全型、高污染型向环保文明型实现历史性转变。 “十一五”期间,神东大力推进科技创新,企业科学发展水平和核心竞争力持续提升,加快转变经济发展方式得到强力推进。其中较为突出的,是在1.3-2米薄煤层自动化综采工作面和7米大采高加长工作面开采技术等方面收获一批丰硕成果。2009年12月世界首套7米大采高综采工作面在补连塔煤矿投产,紧接着第二套7米大采高综采工作面2010年10月又在上湾煤矿投产,第三套也在2010年基本准备就绪后于近日又在补连塔煤矿投产。经过“十一五”科技创新淬火的神东,已经形成从1.3-2米中厚偏薄煤层到5.5、6.3米再到7米大采高综采工作面系列成套先进技术。
“十一五”期间,神东诸多科技创新成果受到国家及省部级奖励,获得了第三届中华环境奖大奖;《荒漠化地区大型煤炭基地生态环境综合防治技术》、《煤炭自燃理论及其防治技术研究与应用》获得国家科技进步奖二等奖;被授予“全国煤炭工业信息化示范企业”称号等。神东获得的138项国家专利,大多数集中在“十一五”期间,仅2009年就获得了33项。2010年9月,成功承办“神华杯”采煤技能国际邀请赛大赛,向世界同行展示了神华神东的技术和管理风采,大赛被誉为世界煤炭行业的“奥林匹克”盛会。
神东通过科技创新加快发展方式转变,劳动生产率、资源回收率和经济、社会、环保效益大幅度提高。7米大采高工作面使资源回收率提高11.2%,每年可多回收煤炭300多万吨;中厚偏薄煤层自动化综采工作面在1.3~2米薄煤层条件下年产超过300万吨,资源回收率达到95%以上;厚煤层放顶煤开采技术使资源回采率由原来的67%提高到86%以上,每年多回收煤炭290多万吨;实施线型支架全部跨落法采煤工艺,使旺采工作面回收率由50%提高到65%以上;边角煤块段布置小综采工作面,比旺采多采出煤炭195万吨;回采薄基岩下暂不能利用的煤炭资源230万吨;通过优化矿井煤柱尺寸和支护参数减少损失,每年多回收煤炭95万吨。神东因此一年多回收煤炭资源1000多万吨。“十一五”期间,神东每年的科技贡献率始终保持在45%以上,最高接近73%。
辉煌走过“十一五”的神东巨轮,已经踏上“十二五”的新航程。今后的五年,神东将按照神华集团“科学发展、再造神华,五年实现经济总量翻番”总体战略, 以优化煤炭产业布局,推进煤炭产品结构调整和优化升级为契机,继续深化“四化五型大神东”战略实施,建设具有国际竞争力的世界一流煤炭企业,实现由煤炭生产企业向矿业全面解决方案提供商的重大转变,成为中国煤炭行业的标杆。战略重点是以安全发展为主导,实现由生产本安体系实施应用向生产、经济、政治三大本安体系全面实施的重大提升;以价值创造为主导,实现由外延式增长向内涵式发展的重大提升;以运营改善为主导,实现由经验管理向精益管理的重大提升;以体系建设为主导,实现由注重技术与管理体系建设向全面标准化体系建设的重大提升;以自主创新为主导,实现由注重指标领先向打造企业核心能力的重大提升。规划2015年原煤产量达到2.4亿吨,较“十一五”末增长15.4%。
两亿吨神东巨轮,正在迎着“十二五”光芒四射的金色太阳,向着更加壮丽的彼岸全速前进!
想了解神东煤炭公司!
神东煤炭分公司是神华能源股份有限公司的下属公司,隶属神华集团,其前身就是阁下说称的神东煤炭公司.
下面就介绍一下该公司:
神府东胜煤田位于中国陕西省榆林地区和内蒙古伊金霍洛旗境内。属世界八大煤田之一,已探明煤田含煤面积3.12万平方公里,地质储量达2236亿吨。目前正在开发建设的矿区规划面积3481平方公里,地质储量354亿吨。该煤田赋存条件好,煤质属低灰、特低硫、特低磷、中高发热量,为优质动力、冶金和化工用煤,也是国家有关部门推荐的城市环保洁净煤。
神华共有28个矿,35对矿井,2002年生产原煤7733万吨。神华集团所属神东煤炭公司,建设速度快,煤炭生产技术装备先进,劳动生产率高,煤炭产量大幅度递增,连续三年实现千万吨级跨越,创造了煤炭企业发展的奇迹,技术经济指标在国内乃至世界居于领先地位。2000年,神华开始把大柳塔矿作为高产高效的试点。该矿当时设计能力360万吨,实际达到300万吨,共有人员665人。神华对它提出的要求是,当年产量要达到800万吨,人员减少到350人。结果2000年该矿出煤810万吨,人员减到了350人这成了神华所有大矿的标准——年产1000万吨人员不超过300人。这种神速的进步来源于自动化。神华并不需要再培养一支专业队伍,因为它把硬件进口后就委托给了一家自动化研究中心管理。由于矿井基础建设投资大,建设周期长,为了快速成长,神华开始了与地方的合作。在榆家梁矿区,原有29个小煤矿,所产煤炭很适合出口。神华与地方达成协议,由神华来开采,每吨给地方10块钱,而且三年之内保证达到年出煤500万吨。事实上,只用了11个月,神华就在原有基础上建成了一个年产1000万吨的矿井,产量至今保持并时有增长。每年地方政府可以拿到1个亿,而此前其财政收入每年还不到神华给的1/3。
神华严格地推行了信息化,现在神华集团的所有设备,包括一个螺丝钉都在他们的网里边,避免了大量的重复投资。就这样神华集团的平均工资从开始的每年1万多达到现在的3万多。
2003年初,澳大利亚两个大的煤炭集团来到神华。他们没来之前很不屑,因为澳大利亚的煤炭集团确实很厉害。等他看了神华的煤矿之后,觉的非常吃惊,很不可思议。神华不仅很多东西不比他们差,而且甚至于还超过了他们。神华现在可以很不客气地说,神华煤矿不管是生产指标还是技术经济指标都可以说是世界上最领先的。
神华集团是名副其实的“老大”,2004年集团原煤年生产力以达1亿3千万吨,煤炭销售达10143万吨,其原煤产量比第二名兖州集团高出一倍,在全球煤炭生产商中名列第五。集团综合实力大幅度提高。神华集团已连续两年在国务院五部委对全国169家中央企业进行综合效绩考评中,雄居全国煤炭行业之首。
神东煤炭公司创下八个世界第一:
2004年,神华集团神东煤炭公司已连创八个世界第一,成为中国煤炭工业的排头兵。
——矿区煤炭产量连续6年递增1000万吨,发展速度世界第一。
——大柳塔煤矿、榆家梁煤矿的井工矿生产能力世界第一。
——补连塔煤矿、榆家梁煤矿综采工作面单产创世界最高水平。
——榆家梁煤矿、孙家沟煤矿等矿井建井速度世界第一。
——榆家梁煤矿吨煤成本仅42元,投资最少世界第一。
——公司5个大型骨干矿井全部采用综合自动化控制技术,自动化水平世界第一。
——采用先进的工艺技术,综采工作面搬家速度世界第一。
——上湾煤矿一井一面年产量达到1000万吨以上,单产水平世界第一。
2005年,神东煤炭公司正向建成亿吨级现代化能源基地和具有国际竞争力的世界级企业迈进。
2004年11月8,神华集团独家发起设立中国神华能源股份有限公司,标志神华上市正式启动。与煤炭相关的13家公司已被纳入神华股份,包括从事煤炭生产的神东煤炭公司、准格尔能源有限公司、万利煤业公司、金烽煤炭公司、神华蒙电胜利能源公司——这五家公司的煤炭年产量之和约占集团总产量的90%;神东煤炭分公司是五家之首.
工资收入:
矿长:年薪50-20(保守)万,一个矿有,5、6个矿长,没有公务车,不过公司给每个矿长补十几万,供买车用。
技术人员:工资看技术,可能高过个别矿长的工资,普通的也好几万。(据说年初,被鲁能给用了双倍工资挖走了个,技管人员,之后又被神东公司,用双倍挖回来了,所以说工资看技术高低)
普通(行政)人员,一年也就3到4万,(工龄高的另当别论);普通下井人员,一个月一般少说5、6千(在于工作表现)
领导:如果有领导水平和能力,自己来看就知道(机关地址,陕西省 榆林市 神木县 大柳塔镇 神东小区)
工资总体平均多少很难估计(里面有些许不确定因素使它的总额,无法确定)不过,绝对超过大多数单位。企事业单位)