2021儿科医生现状（2021儿科医院排名）
本文目录一览：
儿科医师为什么不受待见，这么缺人？
曾经跟朋友打趣，在医院，哪个科室的号是绝对不能插队的。毫无疑问，肯定是“儿科”。儿科最近有多火，快来跟随小医一起看一下吧：
近日，“健康北京”（北京市卫计委）推送文章《北京这147家医院都可提供儿科诊疗服务，卫计委公布的全名单在此！》在朋友圈疯传。
而各大医院也陆续发布2018年儿科特需专家出诊安排，这段时间各地儿科人满为患，一号难求。
一篇《最实用北京儿童医院史上最全就诊攻略，超详细，巨清晰，果断转发！！》也是风靡了爹地和妈咪的各种群聊。
不瞒屏幕端的你，医院投诉率排到前三名的指定会有儿科，无关诊疗技术，而是候诊时间十分的长??平均候诊时间动不动就达到十个小时。
然而纵观全国来看：儿科医生短缺是常见的事。那??
儿科医生为什么会这么短缺？
这是和我国现行的医疗制度分不开的。
首先，做儿科医生非常难。医护人员没有得到法律必须要的保障，这在儿科特别明显。
一方面，儿童特别是幼儿，不会描述自己的症状，不会表达自己的病史，所以儿科会被人认为是哑巴科或者类似于兽医科，诊断儿科疾病相对于成人来说难多了。儿科病人的病情变化又非常的迅速，稍有不慎便会出事，出了事，医生不是挨打挨骂就是赔钱。
另外一方面，我国独生子女政策的一个后果是，几乎每个家庭对孩子都非常宠溺。一个孩子就诊，后面会跟着爷爷奶奶外公外婆还有父母，真的是捧在手里怕摔了含在嘴里怕化了。父母长辈有意无意地会把对自己孩子病情的焦虑情绪转嫁泄愤在医护人员身上。
我们常常可以看到，护士给孩子打针，如果一针没有打进去，往往会导致家长的辱骂或者殴打。
其次，儿科医生的收入非常低。你要知道我国大陆对于医生的定位就是白衣天使。把医生捧上白衣天使的神坛，就是要医生不用吃，不用喝，不需要用钱，不食人间烟火，不要养家糊口。所以有关方面在制定政策的时候从来不用考虑医护人员的实际的合法收入怎么样。
你知道吗，儿科病人的用药量非常小，要靠药品的收入来补贴医疗技术收入的严重不足，门都没有。另外一方面，体现医生劳动价值的门诊挂号费和手术费等一些费用，很低。
儿童抽血化验很不方便，儿童不能做很多检查，因此儿科的化验检查本身就很少。再加上儿科的药品收入非常少，因此儿科医生的收入低到惨不忍睹。儿科医生何以养家糊口？何以解决温饱问题？在中国大陆要么去私立医院，要么改行，除了这两条路没有第三条路可以选。
2017年5月发布的《中国儿科资源现状白皮书（基础数据）》数据显示，当前中国儿科医生总数约为10万人，却要服务2.6亿0岁至14岁儿童，平均每2000名儿童才能拥有1名儿科医生，儿科医生缺口已经超过20万。这里还不包括资源不平衡分布。因为许多小医院的儿科门诊，是没有人去看病的。
儿科医生的短缺只会越来越严重。
为什么现在儿科医生越来越少了？
因为儿科医生太累，所以学儿科的人也变得越来越少，儿科医生也逐渐变得稀少。
在医院里的科室有很多，而且现在大学里面学医的人也有很多，但儿科诊室里的医生却在慢慢变少。一些公立医院的儿科医生开始去私立医院服务，有的直接辞职改行做别的工作，那究竟是为何呢？说到医院哪个科室最忙，那无疑是儿科诊室，哪怕到了深夜，儿科里都是通火通明的，患者之多经常会住在走廊上面，根本没有多余的病房来接纳儿童。
儿童不像大人，幼儿的免疫力较差，虽然有些疾病放在大人身上，扛几天就没事了，但要是发生在儿童身上，也会变得非常糟糕。在儿科里面最常见的便是儿童感冒发烧，而幼儿发烧不像成人那样，只要出出汗了就好。幼儿发烧都会经历一个过程，一般来说幼儿发烧都要经历两三天的时间，而且在发烧之后又会出现咳嗽，以及更严重的细菌感染。
这些都是家长没办法在自己家里监测的，必须去医院验血，儿童就诊数量的增多也常常使得儿科里的护士手忙脚乱，更不要说是医生了。有些医生在忙碌时一天能接诊几百个幼儿，连吃饭的时间都没有。现在有很多患者都说医生态度不好，其实也是因为医生就诊时间有限，接诊一个病人不能花费太多时间，不然就会耽误下一位病人的时间。
这也是为什么现在儿科医生那么少的原因。
2022儿科研究生就业现状
2021年 儿科医生硕士研究生招聘职位 112， 比2020年下降了15%
曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。2022年02月儿科医生硕士研究生招聘职位 13，对比去年同期增长了63%。
儿科医生有多紧缺？
“到儿童医院工作的药师，没有经过任何儿科的培训，如何监督儿童临床用药？”原北京市卫生局局长、中国医师协会儿科医师分会名誉会长朱宗涵的发问，让会场陷入沉寂。
23日，在南京医科大学举行的儿科医学院发展研讨会上，多位专家认为，我国儿科医生长期紧缺的背后，是对儿童医学的漠视，恢复儿科院系，不是简单地多培养几个学生，而是要在生命科学基础上重新规划发展儿童医学。
“金眼科、银外科、马马虎虎妇产科、千万别干小儿科”，这句在医生圈里流行多年的调侃或许也是儿科的一个写照。
儿科医生究竟有多紧缺？
《2015年中国卫生统计年鉴》公布的数据显示，近5年来，我国儿科医生总数从10.5万下降到10万，平均每1000名儿童只有0.43位儿科医生，与全国平均每千人配备2.06名医师水平相比相去甚远。有人测算过，几年前，我国的儿科医生缺口就有20万。
1998年高等教育改革，让本就捉襟见肘的儿科人才更紧缺。医学院的本科教育取消了儿科专业，代之以临床医学专业，儿科学成为其中的一门课程。1999年，全国儿科专业停止招生。
“儿科医师缺乏，儿科诊疗尺度缺乏，儿科医疗机构缺乏。”朱宗涵用了三句话形容自己对儿科现状的震惊。他认为，说到底还是对儿童医学的不重视。他例举说，教育部撤消儿科专业后，国家自然科学基金也没有儿科方向，甚至院士选拔中也难觅儿科人才，在医学院校内部儿科同样也没有话语权。
2016年，中央全面深化改革领导小组会议，首次提出涉及儿童关爱的改革措施。同年，国家支持南京医科大学等8所高校举办儿科学本科专业。朱宗涵表示，恢复儿科院系不是多培养几个学生的问题，而是要在生命科学、发育生物学基础上重新构建儿童医学的学术发展，培养高质量的儿科医生。
“儿童医学与成人医学最大的不同是，成人医学（研究的）是成熟走向衰老，儿童是从一个胚胎发育为一个生命体，发育是儿童医学的关键词，它给临床医学带来了新挑战。”朱宗涵说，发育生命学、脑科学、遗传学等，都是做儿童医学的生命科学基础。
上海交通大学附属新华医院副院长郑忠民，浙江大学附属儿童医院、儿科学院副院长毛建华等也表示认同，儿科是一门综合性基础学科，包括内科、外科、五官，甚至儿科的影像、麻醉、病理等，都与成人不一样，需要专门研究。
“比如，儿童吃药不是成人剂量的1/2或1/3就可以解决。”南京医科大学附属儿童医院、儿童医学院院长黄松明说，儿童病症的治疗不是按成人比例缩小，儿童在发育过程中，生理解剖特点与成人完全不同。0—3岁、0—6岁、14岁以下，都有不同的阶段性特征，直到14岁以上才接近成人。“要让儿科医生掌握儿童在发育过程中不同阶段的特点，才能为患者提供更好的诊疗。”
在全面放开两孩政策后，儿科医疗和保健需求将更加迫切。2016年，国家卫计委提出力争2020年儿科医师达14万人以上；教育部提出力争2020年每省至少1所高校开办儿科本科专业。
以南京医科大学为例，1959年成立的儿科系，是国内最早创建的儿科学学科之一。60余年来，该校一直没有中断儿科学专门人才的培养。据黄松明介绍，2014年，南医大在全国率先招收五年制临床医学（儿科方向）本科生，2017年儿科专业继续扩招，目前每年招收60名5年制本科生，60名“5+3”研究生。但是远水解不了近渴，“一名本科生在校学习5年，毕业后规划培训3年，成长为一名成熟的内科医生至少还要5年，而成为外科医生则要8—10年。”黄松明说。
儿科医生奇缺，很多人都不愿意干，这是为什么呢？
医院的主要部门都有非常忙碌的医生。他们穿着一件白色外套，走在医院的走廊里，走在病房里。在医院，有一个特殊的地方。你可以在父母看到一个小朋友，但我在父母里哭了。这些孩子在这里观看这种疾病，这个地方是小儿科。在儿科有许多儿科医生
原因肯定是工资和工作量。有些人已经评论了基层，这是医院中最低的，没有人。根据同一金额，它们是儿科中最大的工作量。薪水条件下的努力最小。许多儿科医生，加班工作，基本上没有休息时间，为什么？因为孩子是最低的免疫组，它们很容易生病，所以有很多儿科患者。许多医生有一天的日常时间十几个小时，夜班时间。这真的足以超过一个月？
和许多坐在一起的医生，主要是为了表现出性能。因此，很多人不想去医院去看医生，也就是说，医生害怕医生会打开一个非常昂贵的药。但小儿科不是这样的，不需要使用大量的药，所以它不会赚钱。其次，工作环境很糟糕他们的工作很糟糕，我认为很多孩子都知道他们通常有更多的麻烦。在医院，许多成年人静静地等待。但在儿科学中，整个部门非常生动。
在这里，有一个尺寸的孩子，并且有一个孩子在地上哭泣。有一个父母谴责孩子的声音，这是整个医院中最嘈杂的地方。这些儿科医生，他们在工作时不能享受安静的平静，他们需要一直集中精力。如果你这样做，你可能需要忍受几个小时，所以你不能整天服用它。儿科医生非常忙碌，一个小患者是另一个，没有休息时间。一些儿科医生表示，他们的工作时间一周超过90个小时，平均每天十个小时。
最重要的原因是具有高风险争端。随着新闻的报告，我们眼中呈现出越来越多的医疗纠纷。儿科专家肯定是最容易争议的，因为孩子是父母的宝贝，谁在手中。他们对孩子肯定是真正的爱，但这种爱会影响医生。在生活中，他们经常称医生称为一点点东西，或直接到医院。
