太原市养老保险缴费基数（山西太原养老保险缴费基数）
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太原市小店区城乡居民养老保险基数多少
单位缴费比例为百分之十六，个人缴费比例为百分之八。
根据太原职工社保缴费比例养老保险单位缴费比例为百分之十六，个人缴费比例为百分之八。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
2021太原市社保缴费基数
一、2020年太原社保缴费基数
1、职工社保缴费基数
职工社保缴费基数通常是按职工本人工资确定的，不过会确定上下限的标准。社保缴费基数上下限是按上年度山西省非私营单位在岗职工平均工资标准确定的。
2020年太原企业职工社保缴费基数上线为15387元/月，缴费基数下限为3077元/月。
2、灵活就业人员养老保险
灵活就业人员参加养老保险有两档可选择，分别是山西省非私营单位在岗职工平均工资的60%和100%，即5129元和3007元。2、医疗保险：单位缴费比例为7%个人缴费比例为2%；
3、失业保险：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%；
4、工伤保险：单位缴费比例根据行业标准缴纳，个人不缴纳；
5、生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴纳。太原社保缴费基数上下限标准是根据2018年山西省2018年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资确定。据山西省统计局统计2018年山西全省全口径城镇单位就业人员平均工资为54783元，其中月平均工资为4565元。
所以，太原社保缴费基数的上限为13695元（4565×300%），缴费基数下限为2739元（4565×60%）。灵活就业人员可根据自己的收入状况在2739元-13695元之间选择合适的缴费基数缴纳社保费用。城镇职工则由所在单位根据工资标准申报缴费基数。
一般的企业会以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。太原社保缴费比例是指太原社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，实行不同的征缴比例，其中有些部分是单位缴纳，职工本人是不需要承担的，以下是太原社保缴费比例的介绍，可供参考。
1、养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%；
2、医疗保险：单位缴费比例为7%个人缴费比例为2%；
3、失业保险：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%；
4、工伤保险：单位缴费比例根据行业标准缴纳，个人不缴纳；
5、生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴纳。
山西灵活社保2022年什么时候可以交费呢？
7月份左右。
1.7月10日省人力资源市场提醒，即日起至7月31日，档案在市场托管的灵活就业人员，可及时前往办理2019年社保缴费基数申报。
2.灵活就业人员2022年1月至12月缴纳基本养老保险费，可在我省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数（即2739元至13695元之间），由缴费人员根据收入状况自主选择申报。已经按60%、100%约定比例签订了扣款合同的人员：如愿按新办法申报基数，请于2022年7月31日前到山西人力资源市场书面变更申报。截至2022年7月31日未书面申请变更的，将于2022年8月以后按原约定比例扣款。如愿延续往年60%、100%比例扣款的，不需作任何变更，将于2022年8月以后按原约定比例扣款。
太原企业养老保险缴纳时间查询
养老保险缴费时间如下。
（一）年满60周岁及以上年龄的人员，应在申请参保当月一次性缴纳养老保险费。
（二）年满16周岁不满60周岁的人员，应按月或按年缴纳养老保险费，缴费时间为每年的4至12月。
（三）年满16周岁不满60周岁的人员，参保后中断或暂停缴费时间在两年以内的（含两年），可申请补缴养老保险费（含利息）。中断或暂停缴费时间在两年以上的，不得一次性补缴。
（四）年满16周岁不满60周岁的人员，选择缴费档次在一个自然年度内不得变更。需要跨年度变更缴费档次的，应向参保缴费所在地社会保险经办机构或劳动保障所（站）提出申请。
（五）年满60周岁但缴费年限不足15年（180个月）的人员，本人可选择延迟领取养老金时间，并继续缴费至满15年（180个月）；也可选择一次性趸缴至满15年（180个月）。一次性趸缴标准为：以当年所选择的缴费档次作为缴费基数，费率按12%一次性缴纳，趸缴的缴费基数记录在趸缴当年，趸缴年限同已缴费年限合并计算。政策依据：《关于实施有关问题的通知》（成劳社办〔2010〕112号）第三条。
